公司不良现象有哪些？社会上的不良现象
1、会造成成本将增加缺陷率高，添加更多原材料，造成浪费。增加检验成本、浪费工时、浪费材料等，增加客户投诉和投诉，甚至导致索赔、减少客户、失去市场、经营困难甚至破产。
2、企业信用缺失对企业的健康发展有着直接而深远的影响。最重要的是影响企业的市场竞争力。企业发展是促进中国经济稳定增长的需要，也是实现企业可持续发展的重要战略。因此，企业的信用状况直接影响到中国的经济。
3、任何企业都必须支付相应的时间、精力和金钱进行交易，这是企业在交易中支付的成本。企业的信用与其交易成本成反比，企业的诚信会降低交易成本，而不诚信必然会增加额外的交易成本。如果交易中存在不诚实行为，将直接增加交易过程中双方的谈判成本，交易过程将变得非常困难。
4、企业不信任其他金融机构，会给金融机构带来损失，直接影响银企关系。在当前的经济交往中，信用缺失现象相当严重，破坏了金融机构与企业之间的良性循环。其中，银行信用在信用体系中占有很大比重，企业对银行的不诚信可能给银行带来巨大损失。目前，绝大多数企业有巨额资金尚未归还银行，最终银行的所有信贷都变成了不良贷款。从长远来看，金融机构对企业缺乏信任。
5、更重要的是，企业信用缺失将直接给消费者带来损失。如果企业不以诚信经营为宗旨，消费者的利益就会受到损害。一旦消费者对这些消费品失去信心，企业的销售量就会急剧下降。最终的受害者是企业本身。不仅如此，消费比重的降低将导致内需不足，影响经济发展。
6、随着经济全球化进程的加快，中国企业参与国际竞争、中国经济融入全球经济的进程大大加快。没有可靠的信用担保，中国企业就无法立足世界，与外国企业竞争。在国际经济活动中，交易者之间相互重视对方的信用状况，这直接反映了我国对企业信用调查体系的迫切需求。提高中国企业整体诚信管理意识，打造企业诚信品牌，更好地服务于社会和公众。
7、综上所述，企业法人会影响企业信用，主要是因为企业行为会影响企业信用。公司法人是公司代表公司的经营行为。企业信用对企业信用有一定的影响，甚至在很大程度上直接影响企业信用。公司信用一旦受损，将阻碍公司的发展，损害股东的利益。因此，必须维护公司法人的信用，否则将对公司信用产生不良影响。
相信大家都会有这样的一个这样的体会，无论身处或大或小的公司，都会发现公司内总会有一些不良风气，那么公司不良风气有哪些呢？下面我带大家了解一下吧。
1、八卦成瘾。作为办公室的大众们，最通常的就是八封奇问异事，别人闲事，个人私事。偶你的八卦一下，可以帮助同事增进沟通感情，减轻工作压力。可将八卦作为办公室的日常就容易使人变带更加痴迷，渐行渐远，慢慢的偏离工作重心。目前，很多行业的办公室都存在这样的风气，且日益严重，公司设定很多的规章制度，来督促员工进行高效的劳作，最后却发现很多工作的时候都有扎堆聚众的现象。当然，因为工作环境的限制，很多人都很反对这种形式的论法，认为工作时哪有时间去八卦、（哈哈）可若是认真追究呢！之所以将其定义为不良风气，就是考究，很多人都做了，却不愿接受主管对自己“平时很闲”工作评价。
2、扣手机大象。现如今，各行各业都与互联网有着干丝万缕的联系，快递员需要打电话送货，外卖员需要手机上接单等等。这些都是的信息化时代高效的沟通产物，好的东西总是有利有弊，手机给我们带来的便捷，也带来的浪费时间，浪费精力诸多的弊端。很多人说：70后努力加班，80后努力工作，90后拒绝加班，00后拒绝上班（这类论法吧）。而更多时候，无论是哪个阶假的人，大多都是每天抱着手机。低头族往往被淘宝、抖音、手机游戏等诸多的APP所惑，不能自拨，成为办公室众多人员亲籁的对象，渐而形成不良的办公风气。
3、形式主义猖獗。公司的种类很多，而很多小的公司办公室环境往往比较务实些，很多工作都是由一个人或若几个人去完成，这样的状态下，工作效率或者工作形式较少，没有那么多的讲究。雇主往往考究人力成本的最小值，从而倒逼办公环境自我调节。而很多大公司办公环境往往充满的形式主义，比如办公过程一项简简单单流程，或者触手可及的事务，往往绕了好大的一圈，签单、核实，走财务、走人事，最后才发仅仅是关闭无人时办公室的灯。形式主义并非由人所致，大多情况下，都是由制度所造成的，什么样制度都是刚开始是好的，到最后的时候慢慢不适合公司本身规模和运营的发展，一步步变质的。
4、推诿扯皮严重。很常见吧，办公室内很多部门与部门间，同事与同事间都会有不同深浅的交际，交际过程又不可避免的涉及人情，企业文化、制度边际、部门利益，个人利益，又加之管理者在绩效考察与荣誉评定不可避免的失衡，造成雇员的情绪问题，薪酬问题，合作问题，渐而产生推诿址皮的现象。管理者对这种现象视而不见，最后慢慢的形成这种不良的风气，如何评定各方的关系，就是考量管理者对企业管理能力的一项重要的能力。而对于雇员本身来讲，借用正式的沟通手段很有必要，特别对于懒省事，嫌麻烦不发邮件，不制定正式专案，口头，微信等的沟通交际手段是十分不可取的形式。
5、阳奉阴违盛行。有人说，人在学校的时候大多是最单纯的，当人走出社会就会慢慢的变得圆滑。很多心灵鸡汤称这种过程为成长，成长本身就是一种无时无刻的历练。为什么企业有那么多人挪用公司财物，进去的那又么多，往往是因为很多人阳奉阴违被爆了出来。细心观察，不难发现办公室很多时候也存在这样的风气，比如高层管理者做出某项规划，中层管理者倡导，基层管理者只挑好的报，最后报告很出彩，其实公司什么都没有变（可能这个例子不是特别的贴切）。
6、画地为牢。仔细考究，企业内往往有很多的势力范围，这块地方是属于财务XX经理的，那个地方属于人事部XX经理的，职权范围划分现象本就属于公司部门划分的合理范畴，但很多时候，管理者却走向极端，自认为哪哪我管，设定一定进出权限，扩大管制权限，原本需要沟通两个部门，却隔3道墙，完完全全属于浪费公司财产的情况。我们还会发现，很多管理者在实施画地为牢时，都说出冠是堂皇的而又无从反驳的理由，我们账面需要保密，我的下属通话需要保密，我们工作性质需要安静诸如此类。这种风气很多时候是高层管理者或者董事很难界定和判别的，高层往往发现公司很赚钱，但管理成本也很高，往往也默认这种情况。
以上为公司常见的不良风气，当然，每个企业都会有很多的问题，无论体制、管理、人员、结构，这些问题需要细心的观察，不断深究。
1、随地吐痰。一串咳嗽声后，就听到痰液落地声，这是人们早已司空见惯的社会现象。北京大学公共卫生学院社会医学与健康教育系副主任钮文异表示，痰是很多呼吸道传染病的传播途径，其中藏有细菌、病毒等。随地吐痰，痰变干后，其中成千上万的微生物就会飘散到空气中，成为传播流感、麻疹、流脑、肺结核等多种疾病的罪魁祸首。
2、乱扔垃圾。现如今，走到交通枢纽、旅游景点等人流密集处，常常看到果皮纸屑遍地。来自“中德环境地质工程论坛”的数据显示，中国已成为全球垃圾包袱最重的国家，现存生活垃圾超过60亿吨。那些被乱扔的垃圾像定时炸弹般，威胁人们的健康。中国人民大学环境学院教授鲁明中指出，乱扔垃圾会为致病因素提供“立足之地”。
3、乱扔垃圾还有另外一层含义，那就是不能正确地将垃圾分类。如果垃圾不分类就进行焚烧处理，产生的有毒有害气体可能致畸致癌。因此，专家建议做好垃圾分类，方法也很简单：将果皮、菜渣等食物垃圾放在一起；塑料瓶、易拉罐等可回收的瓶罐放在一起；电池、灯管、玻璃碎片等有害垃圾单独分出来，扔到指定垃圾箱内。
4、公共场合吸烟。吸烟对自己和他人的危害非常多。一方面，烟雾中含有尼古丁、烟焦油等有毒有害物质，吸烟者容易患上肺癌、冠心病、支气管炎、肺气肿等多种疾病。有研究发现，每抽一支烟，预期寿命就会减少11分钟。
5、大声喧哗。大声说话似乎已成为人们在喧闹城市中生活的一种“本能”。殊不知，大声喧哗会给健康带来威胁。美国言语听力协会经过研究，明确指出了高分贝噪音对人体的危害。研究表明，长时间接受50分贝噪音，容易导致心血管疾病；高达70分贝，心肌梗死的发病率会明显增加30%；如果超过110分贝，就可能造成听力损伤。
6、便后不冲厕所。在很多人的印象中，公共卫生间是臭气熏天、无处下脚的地方。人们常常是憋着气勉强方便完，嫌冲水按钮脏，转头就走，让公厕臭上加臭。脏乱的环境会让细菌病毒泛滥、蚊蝇成群，并增加人们患上传染性疾病的风险。因此，为了公共卫生，便后一定要及时冲。
7、公交车上吃东西。快节奏的都市生活，让人们不得不在上班路上“见缝插针”地吃饭。公交车上人流量大，空气流通不畅，容易滋生细菌，以公交车扶手为例，每10平方厘米就有380个菌落，其中包括大肠杆菌、沙门氏菌等致病菌。可见，在这种环境中吃东西，无疑是在“吃病菌”。另外，车子在高速运行中，经常会遇到颠簸、急刹车等情况，吃东西十分容易呛着，还会影响消化。
参考资料：人民网-哪些不文明行为危害您的健康？
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